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Flexi- time pour les fonctionnaires: Est-ce une mesure efficace ?

Fonction publique : 6 779 postes remplis 
Fonction publique : 6 779 postes remplis 

Flexi- time pour les fonctionnaires: Est-ce une mesure efficace ?

Le flexi-time, un système d’horaire de travail qui permet aux employés d’ajuster les heures de travail en relation avec les exigences. Cette formule a été introduit dans la fonction publique depuis quelques temps déjà, pour pallier aux inconvenients causés par les embouteillages.  Toutefois, Rashid Imrith, président de la Federation of Public Bodies and other Unions, est catégorique : le flexi-time est une mesure inefficace. Selon lui, les employeurs n’ont pas de contrôle sur les horaires de travail.

Rashid Imrith avance que pour limiter ces inconvénients il faudra trouver une alternative. Il propose que les ouvriers travaillent le soir afin d’éviter tout embouteillage pendant la journée. D’autre part, il avance que le ministre des Infrastructures publiques auraient dû contacter les syndicats concernés avant d’introduire ce système.